Infosys, один из ведущих игроков в сфере информационных технологий, объявила о новых рекомендациях по выплате бонусов за первый квартал FY26. Средний бонус составит 80%, что значительно выше 65%, выплаченных в четвертом квартале FY25. Это решение касается сотрудников уровней PL4, PL5 и PL6, включая младший и средний персонал.
В компании подтвердили, что бонусы для сотрудников PL4 составляют 89% для «выдающихся» исполнителей, 84% для «достойных», 82% для тех, кто «соответствует ожиданиям», и 80% для категории «нуждается в внимании». Для сотрудников PL5 выплаты варьируются от 87% для лучших исполнителей до 78% для тех, кто находится на нижнем уровне, с 82,5% для «достойных». У сотрудников PL6 диапазон составляет от 75% до 85%, с 81% для «достойных».
Несмотря на сложные макроэкономические условия, Infosys продемонстрировала рост выручки на 3,8% в годовом исчислении и на 2,6% по сравнению с предыдущим кварталом, что подтверждает её устойчивость на рынке. Выручка компании за первый квартал составила ₹42,279 crore, а прибыль после налогообложения (PAT) достигла ₹6,921 crore, что на 8,6% больше по сравнению с прошлым годом.
Компания также пересмотрела свои прогнозы по росту выручки на текущий финансовый год, снизив нижнюю границу до 1-3% в постоянной валюте, что лучше, чем ранее заявленные 0-3%. Это изменение, по мнению аналитиков, может свидетельствовать о более консервативном подходе к прогнозированию, что открывает возможности для достижения более высоких результатов.
На данный момент численность сотрудников Infosys составляет 323,788, и компания планирует нанять от 15,000 до 20,000 новых специалистов в этом году. Акции компании на фондовом рынке также показали рост, достигнув ₹1,495.85 на BSE с увеличением на 3,88% 20 августа 2025 года.