Современные технологии, такие как искусственный интеллект (ИИ), стремительно развиваются и уже оказывают значительное влияние на систему общественного здоровья в Великобритании. Эти инновации могут стать мощным инструментом для улучшения качества предоставляемых услуг, однако они также несут в себе риски для широкой общественной здравоохранительной рабочей силы.
Кто же входит в эту рабочую силу? Это не только специалисты в области общественного здоровья, но и все те, кто может положительно повлиять на здоровье и благополучие людей через свою деятельность. Большинство работников поддерживают внедрение новых технологий, которые могут облегчить их работу и позволить сосредоточиться на задачах, требующих человеческого вмешательства. Тем не менее, существует и беспокойство по поводу возможного злоупотребления ИИ и угрозы для рабочих мест.
Чтобы эффективно использовать ИИ в общественном здоровье, необходимо обеспечить поддержку рабочей силы. Это включает в себя обучение, повышение квалификации и инвестиции в развитие. Правительству следует разработать стратегию, которая поможет текущим и будущим работникам адаптироваться к новым технологиям и развивать свои карьеры.
В преддверии Недели рабочей силы в области общественного здоровья (7-11 октября) будет опубликован новый отчет о том, как рабочая сила реагирует на вызовы стареющего общества.