SAP SE сталкивается с растущим недовольством среди своих сотрудников в Германии. Согласно внутреннему опросу, проведенному в июне, только 38% работников компании полностью доверяют руководству, что является самым низким показателем за последние три года. Это стало известно на общем собрании совета трудовых отношений, где обсуждались планы по сокращению или переподготовке до 10,000 сотрудников.
Несмотря на то, что акции SAP достигли рекордного уровня, лишь 15% сотрудников отметили, что изменения в организации улучшили их условия труда за последний год. Генеральный директор Christian Klein объявил о реструктуризации с целью интеграции искусственного интеллекта в программное обеспечение SAP, чтобы повысить эффективность для клиентов.
Хотя 70% сотрудников одобряют стратегию компании, это число снизилось на 2% по сравнению с предыдущим опросом. Представитель SAP отметил, что результаты опроса указывают на необходимость улучшения вовлеченности сотрудников и доверия к руководству.
Тем временем, акции компании выросли на 1,3% и составили 204,50 евро в Франкфурте, что на 47% больше по сравнению с началом года. Однако, 51% сотрудников готовы рассмотреть предложения от конкурентов, что подчеркивает растущую конкуренцию на рынке труда в сфере технологий в Германии.